Een werkgever is op grond van de Arbeidsomstandighedenwet verplicht ernstige arbeidsongevallen direct telefonisch aan de Arbeidsinspectie te melden. Een arbeidsongeval is een ongeval dat plaatsvindt bij of als gevolg van werkzaamheden. Dat kan zijn binnen de poorten van het bedrijf, of erbuiten: op een bouwplaats of bij het werken aan de weg of aan bruggen viaducten etc. Kortom, overal waar werknemers aan het werk kunnen zijn. (Verkeers)ongevallen die plaatsvinden op weg naar en van het werk (woon-werkverkeer) vallen niet onder deze definitie. Deze hoeven dus niet bij de Arbeidsinspectie gemeld te worden.
Wanneer moet u een arbeidsongeval melden?
Als het slachtoffer:
aan de gevolgen overlijdt;
blijvend letsel oploopt. Onder blijvend letsel wordt onder andere verstaan: amputatie, blindheid, of langdurig - chronische - lichamelijke of traumatische klachten;
in een ziekenhuis moet worden opgenomen. Onder ziekenhuisopname wordt verstaan dat een slachtoffer ook daadwerkelijk in een ziekenhuis is opgenomen. Poliklinische behandeling wordt niet als ziekenhuisopname beschouwd.
Waar moet u het ongeval melden?
- Kantoor Groningen:
050 – 5 225 880
- Kantoor Arnhem:
026 – 3 557 111
- Kantoor Amsterdam:
020 – 5 812 621
- Kantoor Utrecht:
030 – 2 305 600
- Kantoor Rotterdam:
010 – 4 798 300
- Kantoor Roermond:
0475 – 356 660