Op 1 november 2022 hadden sociale partners, na snelle en constructieve onderhandelingen, elkaar gevonden in een onderhandelingsresultaat voor de cao vlakglas 2023.
In deze bijzondere economische tijden hadden partijen gekozen voor een universele verhoging om iedereen evenredig mee te laten delen in de beschikbare loonruimte.
Looptijd 01-01-2023 tm 31-12-2023
- Per 01-01-2023 worden de maandsalarissen verhoogd met € 200,= bruto op basis van fulltime dienstverband. Alle schalen en individuele salarissen worden hiermee opgehoogd.
- Eenmalig € 200,= bruto uitbetaling met het salaris in januari 2023, op basis van fulltime dienstverband en in dienst vóór 1-7-2022.
- Reiskosten € 0,21 (fiscaal maximum) per 01-01-2023.
- Pensioenpremie maximaal 32%. Als uit de berekeningen van BPFV blijkt dat er nog ruimte is in de premie, dan zullen er nadere afspraken gemaakt worden over de besteding hiervan aan de pensioenregeling.
- Werkgroep voortzetting van de protocol afspraken in de huidige cao. Lijst waar de werkgroep Fit over Finish zich gaat buigen wordt uitgebreid met: alternatieve feestdagen vraagstuk, ploegentoeslag en leerambassadeurs.
- Vakbondsbijdrage voortzetting huidige bijdrage a € 20.000,=
De onderhandelingsdelegatie:
Kees-Jan van den Brink
Joris Carels
Cor Wittekoek
Gerelateerd nieuws
Werkgevers en werknemers zijn vandaag gestart met onderhandelen over een volgende cao Bouw & Infra en hebben elkaars voorstellenbrieven in ontvangst genomen, de standpunten toegelicht en wederzijds vragen gesteld ter verduidelijking.
Nederland is het enige land in de wereld met een zeer succesvol systeem van inzameling en recycling van vlakglasafval. Dit wordt uitgevoerd door Vlakglas Recycling Nederland (VRN). Sinds de oprichting is al meer dan 1.610.500.000 kilogram vlakglasafval ingezameld. Nu is het tijd om de volgende stap naar circulair glas te zetten.
We begrijpen dat de invoering van het nieuwe functie- en loongebouw voor veel bedrijven een grote uitdaging is. Daarom hebben cao-partijen in onderling overleg een nieuwe invoeringsdatum vastgesteld op 31 december 2025. Dit biedt bedrijven meer tijd om de nodige stappen te zetten en het nieuwe systeem zorgvuldig te implementeren.