Kopman Heerkens van Bavel trots op initiatief circulaire bouwhub
Vrijdag 6 januari 2023
Directeur Peter Kamermans werd door Make it Happen in Tilburg geïnterviewd voor de rubriek Ondernemersverhalen (living labs) en vertelt trots over hun deelname in de oprichting van de circulaire bouwhub in Tilburg.
Mooi verhaal over de trots voor de medewerkers van Heerkens van Bavel, de projecten die zij gerealiseerd hebben, de gemaakte keuzes en hun specialismen. Peter benoemt ook de deelname in het initiatief voor de realisatie van de Bouwhub Midden-Brabant. Ze mogen zich terecht ambassadeurs van Tilburg noemen.
Frans van Deursen zit namens Heerkens van Bavel in de kopgroep en onlangs opgerichte bestuur van de coöperatie Bouwhub Midden-Brabant.
Lees hier de post van Make it Happen in Tilburg met een link naar het volledige artikel.
Op 9 februari 2023 vindt het feestelijke lanceerevent van de Bouwhub Midden-Brabant plaats op een nog nader te bepalen locatie in Tilburg, vanaf 16.00 uur met aanwezigheid van wethouder Bas van der Pol.
Gerelateerd nieuws
Stralend weer, leergierige basisschoolleerlingen én een gevarieerd programma vol doe-activiteiten, waren de ingrediënten die van de Onderwijsdagen van de Bouw in Breda en Tilburg een groot succes maakten. In Breda vond de dag voor de tweede keer plaats. Maar liefst 2.000 leerlingen uit de regio kwamen met bussen aan op het bouwterrein Blossem in Breda, waar een hele nieuwe wijk wordt opgetrokken. In Tilburg werd de Onderwijsdag van de Bouw voor de eerste keer georganiseerd. Daar stapten 400 kinderen uit de bussen om kennis te maken met de bouw- en infrasector.
Bouwplaatsbezoek in Afdeling Brabant Mid-West Op 14 mei bezochten zo’n 40 leden van Afdeling Brabant Mid-West en JBN’ers van regio Zuid één van de bouwplaatsen van Bouwbedrijf Vrolijk uit Breda. Voor deze groep was het mogelijk gemaakt om de bouw van het enorme distributiecentrum voor DSV Global Transport and Logistics te bekijken. Een ware belevenis.
Het blijft dé uitdaging voor HR-medewerkers: het op peil houden van de personele bezetting met goed gekwalificeerde medewerkers. Naast instroom zijn er twee belangrijke knoppen waar je aan kunt draaien: zorgen dat de huidige bezetting aan boord blijft én dat deze medewerkers zo lang en zo goed mogelijk kunnen blijven werken.