Gezonde en vitale medewerkers, minder verzuim én voldoen aan de Arbowet? ArboDuo vertelt je hoe
Donderdag 9 mei 2024
Als werkgever in de Bouw & Infra wil je goed voor jouw mensen zorgen. Gezonde en vitale medewerkers zijn immers onmisbaar voor het succes van je bedrijf. Ze presteren doorgaans beter en verzuimen minder. Hoewel de verantwoordelijkheid voor een gezonde leefstijl vooral bij je medewerkers ligt, betekent dit niet dat je hier als werkgever geen invloed op kunt uitoefenen. Maar hoe doe je dat? ArboDuo (onderdeel van ArboNed) geeft je tips en handvatten.
Hoe gezond en vitaal zijn jouw medewerkers?
De Risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) voor de Bouwnijverheid is het vertrekpunt om de arbeidsrisico’s in jouw bedrijf in kaart te brengen. Bijvoorbeeld zwaar tillen of het werken met gevaarlijke stoffen. Een logisch vervolg op de RI&E is het wettelijk verplichte Periodiek Arbeidsgezondheidskundig onderzoek (PAGO).
Periodiek Arbeidsgezondheidskundig onderzoek
Het PAGO is een medisch onderzoek dat specifiek is afgestemd op de gezondheidsrisico’s bij het werken in de bouw en infra. Ook wordt gekeken hoe gezondheidsrisico’s op lange termijn voorkomen kunnen worden. De arbeidsrisico’s die naar voren komen in de RI&E, vormen de basis voor het PAGO. Zo verbeter je met het PAGO de gezondheid en vitaliteit in jouw bedrijf, voorkom je verzuim én voldoe je aan een wettelijke verplichting.
Jouw ondersteuning bij het PAGO
Wil je de gezondheid en vitaliteit van jouw medewerkers bevorderen? Dan helpt ArboDuo je graag op een manier die best bij jouw bedrijf past: doe je het liever helemaal zelf, besteed je graag alles uit of kies je voor een middenweg?
Meer weten?
Wil je meer weten over het vergroten van de gezondheid en vitaliteit van je werknemers? Kijk dan op de website van ArboNed of neem contact met ArboDuo op via bouwendnederland@arboned.nl.
Gerelateerd nieuws
Iedere werknemer heeft recht op een sociaal veilige werkomgeving. Een omgeving waar werknemers zich prettig voelen en waar geen ruimte is voor ongewenst gedrag, zoals agressie, discriminatie, pesten en (seksuele) intimidatie. Maar hoe regel je dat als werkgever in de bouw en infra? ArboDuo (onderdeel van ArboNed) geeft je praktische tips en handvatten.
De zomervakantie staat voor de deur. Tijd om de batterij weer op te laden. Maar wat als je werknemer zich ziekmeldt vanaf zijn vakantieadres? En hoe zit het als je werknemer die ziek is (misschien al lange tijd) op vakantie wil? Mag dat? ArboDuo (onderdeel van ArboNed) geeft uitleg.
In de bouw is het risico op ziekteverzuim groot. Vandaar dat inzetten op verzuimpreventie zo belangrijk is. Hoe pak je het aan? De verzuimcoaches van De Goudse helpen je graag op weg. Deze coaches zijn gespecialiseerd in de bouw en weten precies wat je moet doen om verzuimrisico’s aanzienlijk te verkleinen. Werkgevers met een verzuimverzekering van De Goudse mogen kosteloos een beroep op ze doen. Lees wat je allemaal kunt doen.