Lees hier het laatste nieuws over Bouwend Nederland en de bouw- en infrasector.
Op donderdag 19 maart vond op Landgoed Klarenbeek de jaarlijkse DGA-bijeenkomst voor de regio Oost plaats. Tot de vorige editie was dit alleen weggelegd voor grote(re) bouwbedrijven maar vanaf heden wil regio Oost alle directieleden (ongeacht bedrijfsgrootte) uitnodigen die in het thema geïnteresseerd zijn.
Een groep van tien deelneemsters kwam op uitnodiging van Bouwend Nederland afdeling Noord-Holland Noord op donderdag 19 maart samen. Tijdens het eerste Meewerkend Partneroverleg van 2026 stonden verschillende onderwerpen op de agenda waarin veiligheid een groot deel van de agenda voor zijn rekening nam.
Werk je aan innovatieve oplossingen voor verduurzaming en de energietransitie in de bouw en infra? Kom dan snel in actie: de DEI+ (Demonstratie Energie- en Klimaatinnovatie) is al enige tijd open en er is nog budget beschikbaar.
Nederland staat voor een enorme bouwopgave. Het tempo moet omhoog, maar de lat ligt ook hoger dan ooit. Nieuwe woningen moeten niet alleen snel worden gerealiseerd, maar ook duurzaam zijn en bijdragen aan prettige, gezonde buurten. Tegelijkertijd spelen er grote uitdagingen zoals klimaatverandering, energietransitie en sociale samenhang. Wat vraagt dat van de manier waarop we bouwen en ontwikkelen? Drie deskundigen delen hun visie op de wijk van de toekomst. Hoe zorgen we ervoor dat nieuwe én bestaande wijken echt leefbaar en duurzaam worden?
Boren, zagen, frezen. Zodra je met gereedschap in specifieke steensoorten, beton of composiet aan de slag gaat, komt kwartsstof vrij. Dit inademen veroorzaakt schade in je longen. Op de website van Volandis vind je praktische tips. We hebben ook een toolboxvideo voor je gemaakt.
De innovatiecall van het Innovatieprogramma Funderingen is vanaf 24 maart 2026 geopend voor het indienen van innovatieprojecten. De call sluit op 2 juni 2026 om 12:00. In totaal is €2,7 miljoen subsidie beschikbaar voor schaalbare innovaties die funderingsschade voorkomen en de capaciteit voor funderingsonderzoek en -herstel versnellen en vergroten.
Op maandag 23 maart is de Piet van der Zouwenprijs uitgereikt aan Niels Burger, werkzaam bij K_Dekker bouw & infra b.v.. Niels won deze prijs als deelnemer aan de Machinisten Scholings Dagen (MSD).
Werk je in de bouw en infra en merk je dat het werk zwaarder wordt? Dan is het goed om te weten dat je onder bepaalde voorwaarden maximaal drie jaar vóór je AOW-leeftijd kunt stoppen met werken. Deze cao-afspraak heet de zwaarwerkregeling. In dit artikel leggen we uit hoe het zit.
Op 18 maart kwamen zo’n 35 leden van Koninklijke Bouwend Nederland, afdeling Zeeland, bijeen voor een inspirerend veiligheidsontbijt. In een open en energieke setting werd met elkaar gesproken over het belang van veilig en gezond werken in de bouw- en infrasector. Dit thema staat hoog op de agenda binnen Bouwend Nederland. Daarom is er ook een meerjarenprogramma Veiligheid & Gezond Werken ingericht.
Veiligheid op de bouwplaats draait om meer dan regels en procedures. De sector beschikt over duidelijke richtlijnen, persoonlijke beschermingsmiddelen en controlesystemen. Toch ontstaan risico's vaak door routine, tijdsdruk of gewenning aan de werkomgeving. Juist daarom is het belangrijk dat veilig werken niet wordt gezien als iets extra's, maar als een vanzelfsprekend onderdeel van het dagelijkse werk. Bij Janssen de Jong Bouw Noord-Oost is veiligheid daarom stevig verankerd in de organisatie. Hoe doen ze dat?
Ook voor vrouwen zijn er mooie en interessante banen te vinden in de bouw- en infrasector. En wie kan vrouwen beter enthousiast maken voor het werk in de bouwwereld? Juist! Andere vrouwen. Dat was dan ook de centrale gedachte op 6 maart tijdens de Bouwvrouwendag van afdeling Limburg, waar zo’n 45 vrouwen samenkwamen voor een inspirerende ochtend met interessante verhalen en een praktische workshop om de sector nog beter voor het voetlicht te brengen.
Per 28 januari 2026 is de Arbeidsomstandighedenwet gewijzigd via de Verzamelwet SZW 2026. De aanpassingen gaan vooral over de manier waarop je met je werknemers(vertegenwoordiging) overlegt over veiligheid en gezondheid.
Samen met 4.500 leden sta je sterker en kun je profiteren van exclusieve ledenvoordelen.